豪运国际

在追求中进步    在提升中快乐

---经营管理部 魏巧春

各位领导、同事
：

      大家好
，我是来自经营管理部的魏巧春，我的演讲题目是《在追求中进步
，在提升中快乐》
。

      还清晰地记得两年前，我忐忑不安地走进豪运国际建工，面对新的环境、新的同事
，我紧张、兴奋
，还有点不知所措。可是短短两年时间
，当年那个怯生生的我已经成为经营管理部一名独当一面的预算员。曾有人问我：有想过跳槽吗？我的回答坚决且否定
。我想这份坚定是来自于公司对我的吸引
，还有对公司的一种情怀，这种情怀可以让我在这里保有自己的梦想
，并坚持不懈的追求。

      两年来
，最让我觉得骄傲的是，我可以以一个员工的身份，亲眼见证公司一步步的发展、壮大
。

      2009年公司年产值约1.8亿元
，承接项目14个。

      2010年公司年产值7.25亿元，新签合同额18亿元。

      2011年公司年产值24亿元
。

      数字的不断攀升
，公司的迅速成长

，让我深深感受到工作与生活的真谛在于追求。

      严酷的市场竞争历练了我们的生存智慧，激励我们迸发出无限的动力
。不能安于现状
，而要不断开拓进取

，争取新的业绩，为企业创效益。我想
，这就是一种生存方式。作为基层人员
，应该说我的工作始终处于挑战之中，工作的经历使我的观念不断的更新

，在挑战中锻炼、进步、收获

。（举个例子，以前集团直接委托项目是根据施工图
，编制工程量清单

，与第三方核对后确定合同价，但是现在集团已经转换思路
，换个玩法
，要求与我们签指标合同，即在项目概算阶段进行项目大指标谈判
，让我们必须进行严格的过程控制，拼的是管理和核心竞争力。我们经营部作为前期的合同谈判，指标合同以前没搞过
，市场上采用的这一做法的也比较少，千头万绪，现在在公司及部门领导的带领下，理清思路，着手分析集团同类工程的造价指标
，目前这项工作还在进行中）这个过程中，最深的体会是必须勤奋学习，与时俱进
。

      当然
，理论学习不仅是任务，还是一种责任，更是一种境界

。易卜生说:“青年时种下什么，老年时就收获什么。”由此我想到，如果以积极的热情和全心全意的努力对待公司中的种种事务，那么就会在工作中得到最了不起的进步;只要我的行为和态度切实有利推动了公司，那么公司就一定会给予我们相应的回报。两年来我努力充实提高业务水平，强化思维能力，注重克服思想上的“惰”性
，不断提高分析和解决问题的能力
，增强工作中的原则性
、系统性
、预见性和创造性。世上无难事，只怕有心人

。于是


，在学习中我感到充实的快乐，在不断提升中我感到历练的快乐。

      海阔凭鱼跃

，天空任鸟飞
。在今后工作中，我肯定还会遇到挫折和困难，可不论怎样我都会对工作保持激情，因为我们都有一颗锐意进取
、想要飞翔的心
。谢谢大家！